摘要： 高校是知识型人才的重要聚集地,它需要承担科技创新产出的使命,并且需要将科技创新成果转化,服务于社会财富的增长.本文基于高校价值创造的视角,从人力资本驱动因子的高校创新产出价值和高校服务社会经济增长产出价值两个维度进行DEA效用分析和检验,研究发现,高校价值创造中人力资本的投入,对于高校的创新产出价值和高校服务社会经济增长产出价值的效用都是高效的,高校不可忽视学生人力资本的价值作用.高校应最大效度地发挥各种人力资本的综合利用,促进高校价值创造的最大化.

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doi：

10.12223/j.2095-6711.2020.20.133

关键词：

高校人力资本  创新产出  经济增长产出  DEA效用分析

作者：

杨青

作者单位：

华东交通大学经济管理学院

刊名：

当代教育实践与教学研究（电子刊）

Journal：

Contemporary Education Research and Teaching Practice

年，卷(期)：

2020,(20)

所属期刊栏目：

师资队伍建设

页数：

共2页

页码：

364-365

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